0411-84756113 0411-84756355
<strike id="mgkga"></strike>
自2008年成立以來，為100+知名企業客戶提供專業服務
全國4家分公司分別服務于北京、上海、成都、廣州、沈陽、南京等20多個城市的企業客戶
為企業客戶提供工商注冊、財稅管理、人才招聘、派遣、人員管理、員工培訓的一站式服務
針對企業客戶所屬的行業，搭建專業的服務團隊
我們要對企業和社會承擔責任，并盡可能地為之貢獻力量
展鋒管理咨詢有限公司，成立于2008年，是大連市人力資源和社會保障局特許人力資源服務機構，隸屬于展鋒集團。公司為企業戶提供專業的工商注冊、財稅管理、人才招聘、派遣、人員管理、員工培訓的一站式服務。
公司總部位于大連，在北京、上海、成都設有分公司。展鋒管理咨詢經過12年的不斷努力，已成為數十家世界500強公司的人力資源服務供應商，累計企業客戶200余家。我們擁有專業的人力資源顧問團隊，同時聘請多位國家勞動部門的專家及教授擔任咨詢顧問，為IT、BPO、互聯網、電商、半導體、生物醫藥等行業的企業客戶提供一對一定制服務。
展鋒成立
企業客戶
專業人力資源顧問
HR常見問題：勞動合同的必備條款有哪些？ 法律顧問解答： 根據《勞動合同法》第十七條，勞動合同應當具備以下條款： （一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人； （二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼； （三）勞動合同期限； （四）工作內容和工作地點； （五）工作時間和休息休假； （六）勞動報酬；
2022-09-23
HR常見問題：用人單位可以代扣勞動者工資的情況有哪些？ 法律顧問解答： 根據《工資支付暫行規定》第十五條，有下列情況之一的，用人單位可以代扣勞動者工資： （一）用人單位代扣代繳的個人所得稅； （二）用人單位代扣代繳的應由勞動者個人負擔的各項社會保險費用； （三）法院判決、裁定中要求代扣的撫養費、贍養費； （四）法律、法規規定可以從勞動者工資中扣除的
2022-09-23
HR常見問題：用人單位與勞動者約定培訓服務期時，能否同時約定違約金？ 法律顧問解答：可以。根據《勞動合同法》第二十二條，用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議
2022-09-23
Medical Writer 工作地點：沈陽/廈門 職位要求： 醫藥相關專業碩士以上學歷，有海外留學或工作經驗優先； 英語讀寫精通，口語可以開會和工作交流； 之前有外資藥廠或CRO公司醫學撰寫，或DM/PV或其他業務模塊，有想法轉醫學撰寫方向的人選。 ? 應往屆海歸碩士 工作地點：大連 職位要求： 統招碩士以上學歷，一本優先；
2022-09-23
日語IT技術支持 工作地點：大連 職位要求： 日語聽說讀寫熟練，可以接call； 對過往工作經驗不限，有call center 經驗優先； 溝通能力好，抗壓能力好； 對對接企業法人用戶或個人用戶，倒班不倒班的崗位都有，如果喜歡日語口語多的工作方式，請快來投遞簡歷。 日英質量管理專員 工作地點：深圳/北京 職位要求：
2022-09-23
工作地點：大連 至少3年以上的Java編程經驗； 英語聽說讀寫熟練，可作為工作語言。 kissy@china-genius.com ? 全棧工程師 職位要求： 熟練掌握angular，JavaScript，熟悉java或者net等后臺語言； 簡歷投遞： 158 9811 5726（微信同步） Senior Full Stack Eng
2022-09-23
友情鏈接： 